* Dit betreft een interne vacature

Altijd al geïnteresseerd geweest in recruitment binnen DHL Express? Dit is jouw kans!
Haal jij een kick uit het vinden van dé nieuwe talentvolle collega’s voor DHL Express? Ga jij ervoor zorgen dat onze servicecenters een optimale bezetting hebben? Adviseer en werk jij graag samen met verschillende lagen binnen de organisatie voor het gewenste resultaat? Dan zoeken wij jou!

Dit ga jij doen
Als Corporate Recruiter bij DHL Express krijg je de verantwoordelijkheid voor de complete werving en selectie voor verschillende servicecentra. De koerier is hierin jouw belangrijkste vacature maar ook vacatures als support executive of supervisor ga jij invullen. Voor jouw locaties beheer jij het hele recruitment pakket; intake van de vacature na aanvraag, het schrijven van vacatureteksten, telefonisch screenen van kandidaten en het voeren van sollicitatiegesprekken op locatie. Hiervoor zoek jij een nauwe samenwerking op met de hiring manager voor de vacature. Dit kan verschillen van supervisor tot manager, afwisseling genoeg dus!

Jij krijgt daarnaast de vrijheid om nieuwe wervingskanalen aan te boren. Wij zijn reeds actief met landelijke online campagnes op google, social media en indeed maar regionale acties zoals contact met scholen en banenmarkten staan nog in de kinderschoenen. Uiteraard werken wij intensief samen met verschillende uitzendpartijen, de aansturing en samenwerking hiermee beheer jij ook. Daarnaast kun jij jouw creativiteit kwijt door content voor onze website www.werkenbijdhl.nl/dhl-express op te halen (denk bijvoorbeeld aan verhalen van collega’s). Zo werk jij actief mee aan onze Employer Brand.

Dit ben jij
Door jouw proactieve positieve instelling laat jij je niet snel uit het veld slaan en weet jij problemen voor te zijn of snel op te lossen. Jij bent betrokken met jouw locaties en weet daardoor wat er speelt bij de verschillende contactpersonen vanuit de business. Jij herkent jezelf in de kernwaarden van Express: Speed, Passion, Can Do en Right 1st Time. Je hebt interesse voor recruitment en komt graag met nieuwe ideeën. Hierdoor til jij niet alleen jezelf naar een hoger niveau maar ook de afdeling.

Daarnaast heb jij:

  • Hbo werk- en denkniveau
  • Ervaring binnen DHL Express en interesse in recruitment
  • Creatieve en vernieuwende ideeën hoe wij aan de beste collega’s gaan komen
  • Een sociale houding en communicatief ijzersterk
  • Vloeiende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal

Dit bieden wij

  • Een stretched assignment van 16 tot 24 uur
  • Een waarnemingsvergoeding op jouw huidige functie
  • Thuiswerken is geen probleem, wij faciliteren dit helemaal
  • Een laptop en telefoon
  • Bij succesvolle afronding van de stretched assignment en toetreding tot het recruitmentteam mag jij een lease auto uitkiezen
  • Een leuk hecht team en een werkomgeving waarin jij wordt uitgedaagd
  • Een organisatie waar ontwikkeling echt centraal staat; dit betekent dat er veel ruimte is voor interne trainingen en doorgroeimogelijkheden
  • Aandacht, beloofd.

Solliciteren

Heb jij interesse in de vacature van Corporate Recruiter bij DHL Express? Leuk! Solliciteer dan via de rode button “online solliciteren”.

  • Invullen van persoonlijke gegevens (verplicht)
  • Bijvoegen van CV en motivatie (verplicht)
  • Opleiding en werkhistorie (niet verplicht, optioneel)
  • Afronding en jouw sollicitatie komt aan bij de recruiter
  • Wij zien jouw sollicitatie graag tegemoet!

Sollicitatieprocedure

  • Eerste selectie op basis van jouw CV en motivatie door de recruiter
  • Telefonisch interview met de recruiter
  • Eerste gesprek
  • Persoonlijkheids- en Intelligentie assessment
  • Tweede gesprek
  • Arbeidsvoorwaardengesprek
  • Welkom bij DHL Express!

Reageer via de site op de vacature van Corporate Recruiter. Voor vragen kun je terecht bij Loek Wansink via 06-82634360 (ook via Whatsapp)

Sollicitatieprocedure